按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定：
用人单位在今年春节期间安排劳动者加班的，应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。而初三至初六的4天，如果安排加班的话，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按本人日或小时工资的200%支付加班工资。
也就是：如果春节7天都加班，法定节假日3天（年30、初1、2），法定公休日4天（初3到初6），则除正常月工资外还必须额外支付的加班工资应为：
法定节假日：月工资收入 ÷ 21.75 × 3 × 300%
法定公休日：月工资收入 ÷ 21.75 × 4 × 200%
